Velika Britanija se enako kot Irska in Švedska leta 2004 ni odločila uvesti prehodnega obdobja za zaposlovanje ljudi iz novih članic EU. Zaradi tega je v državo prišlo predvsem veliko Poljakov. Letos se je trend obrnil, Poljaki so začeli množično odhajati domov, ker lahko za solidno plačo dobijo zaposlitev tudi doma. Britanci so jih takoj začeli pogrešati, saj so ostali brez dobrih in zanesljivih vodoinštalaterjev, parketarjev, elektrikarjev. Pritožujejo se, da so domači obrtniki bistveno dražji od Poljakov, pa še nezanesljivi so in delo precej slabše opravijo.

Zdaj vlada po poročanju časopisa Independent ugotavlja, da Velika Britanija potrebuje inženirje, učitelje matematike, kapitane ladij, baletne plesalce in strižce ovac iz katerega koli konca sveta. Zunaj Evrope pa delodajalci ne smejo iskati zdravnikov, babic, socialnih delavcev, računalniških strokovnjakov in ljudi za večino del na socialnem področju.

Tudi v Sloveniji delodajalci potrebujejo vse več delavcev iz tujine. Vlada je recimo julija letos odobrila dodatnih 7400 delovnih dovoljenj za tujce za letošnje leto. To pomeni, da imajo delodajalci letos za delavce iz tujine na voljo 32.000 delovnih dovoljenj. “Struktura brezposelnih oseb, napovedi zaposlovanja v letu 2008, in nizka raven zaposlovanja državljanov EU, so kazalniki, na podlagi katerih lahko ugotovimo, da z dano strukturo brezposelnih ne bo mogoče zagotoviti ustreznega kadra. Povečanje kvote v predlagani višini je nujno za nemoteno poslovanje slovenskega gospodarstva,” so predlog za povečanje števila delovnih dovoljenj utemeljili na ministrstvu za delo.

Objavljeno pod k, gospodarstvo | | |