podrobneje

Nokia razburila še Romune

Nova oblika suženjstva je nemški časnik Süddeutsche Zeitung naslovil članek o delovnih razmerah v tovarni v Romuniji, kamor je finska Nokia preselila proizvodnjo iz nemškega Bochuma. V njem piše, da namerava Nokia za romunske delavce uvesti od 60- do 70-urni delovni teden, zaradi česar v romunskem sindikatu Cartel Alfa pravijo, da uvaja novo obliko suženjstva. Delovni teden je v Romuniji po zakonu 48 ur, opozarja sindikat. Če bi Nokia upoštevala to omejitev, bi morala zaposliti več delavcev. V Nokii izjave predstavnikov sindikata ostro zavračajo. Tiskovna predstavnica koncerna trdi, da Nokia povsod po svetu dosledno spoštuje zakon in delovnega tedna ne podaljšuje čez predpisano mejo.

Nokia v Romuniji ne uvaja nič novega, delavci v tovarnah, ki so jih postavila tuja podjetja na Poljskem, Slovaškem, Madžarskem in drugih vzhodnoevropskih državah že ves čas delajo bistveno več ur kot delavci v Nemčiji, Franciji, Italiji, na Švedskem, Finskem oziroma v državah, od koder prihajajo lastniki teh podjetij. Sindikat je nezaželen. To je vodstvo Nokie tudi takoj povedalo delavcem v Romuniji. Čeprav se Nemci zdaj razburjajo in obtožujejo Nokio, počnejo nekatera njihova podjetja v vzhodnoevropskih državah povsem enako.

Eden od glavnih razlogov za preselitev proizvodnje je nižja cena delovne sile. Ker nižje plače niso dovolj - v Nokii v nemškem Bochumu menda stroški za zaposlene znašajo le 5 odstotkov vseh stroškov -, stroške znižujejo še na druge načine. Kakor so v Mednarodni organizacijo za delo (ILO) leta 20o5 ugotovili na podlagi analize v več takšnih tovarnah, marsikje sploh ne priznajo nadur, tekoči trak dela noč in dan vse dni v tednu, zaposleni imajo bistveno manj dopusta kot na zahodu, pa še vedno morajo biti v pripravljenosti, božičnice ali 13. plače ne poznajo. Večinoma so tiho, ker so zadovoljni, da sploh imajo zaposlitev.

Tudi v kraju Jucu, kjer je Nokia postavila novo tovarno za proizvodnjo mobilnih telefonov, so zlasti mladi veseli, saj je služb tam tako rekoč ni. Sociologinja, ki je pravkar zaključila študij, recimo računa, da bi lahko dobila plačo 400 evrov na mesec, računalniški programer 500 evrov, voznik, ki je že zaposlen, dobi menda 100 evrov plače na mesec. Do zdaj je Nokia v tovarni v Jucu zaposlila 350 ljudi, do konca 2009 namerava število zaposlenih povečati na 3500.

Nokia je tovarno v Bochumu pred leti odprla predvsem zato, ker je dobila od nemške države pomoč za odpiranje novih delovnih mest. Tudi francoski Revoz je od slovenske vlade zahteval državno pomoč in leta 2004 dobil 40 milijonov evrov za projekt novega vozila.

Objavljeno pod gospodarstvo | | Print This Post |


2 odziva na “Nokia razburila še Romune”  

  1. 1 Nekaj novic iz nemških medijev « Vsaka stvar nekam zadene
  2. 2 NOKIA RAZBURILA TUDI ROMUNE

odziv na članek


*
Prepišite besedo s slike.
Click to hear an audio file of the anti-spam word


 zadnji odzivi

 sporočilo razpravljalcem

Svobode govora ni brez odgovornosti za javno besedo. Skrivanje za vzdevki in domišljijskimi poštnimi naslovi ne omogoča kritične razprave pod enakimi pogoji za vse. Pisci, katerih identitete ni mogoče ugotoviti, naj upoštevajo možnost, da njihovi odzivi ne bodo objavljeni ali pa bodo umaknjeni.

 dostava in naročnina






 preberite še

Nokia v Evropi, Gorenje v Sloveniji

Finska Nokia je po raziskavi dunajskega zasebnega European Brand Institute ostala na vrhu seznama največ vrednih evropskih korporativnih in posamičnih blagovnih znamk; svojo vrednost je glede na lani povečala za 18 odstotkov oziroma približno 6 milijard evrov - na dobrih 38 milijard evrov. Največ vredna slovenska blagovna znamka je tudi letos Gorenje, ki se je [...]

| Print This Post | ni odzivov »

Renault odpušča, za zdaj brez posledic za Revoz

Francoski proizvajalec avtomobilov Renault, ki je lastnik novomeškega Revoza, bo zaprl 4000 delovnih mest. Število zaposlenih namerava zmanjšati zaradi padca prodaje in zmanjšanja zasedenosti proizvodnih zmogljivosti v svojih tovarnah. Zaradi varčevanja je ustavil tudi nekatere projekte. Zapiranje delovnih mest bo prizadelo predvsem zaposlene v upravi, kjer bo delovne knjižice predvidoma dobilo 3000 zaposlenih, za 1000 [...]

| Print This Post | 1 odziv »

Val odpuščanj v nemških nadnacionalkah

Nemški koncerni ob objavi rekordnih lanskih poslovnih rezultatov napovedujejo zaprtje več tisoč delovnih mest. BMW namerava zaradi slabšega kapitalskega donosa od tekmecev v svojih tovarnah po svetu odpustiti 8100 zaposlenih, Henkel namerava v svojih tovarnah v prihodnjih treh letih zapreti 3000 delovnih mest, Siemens bo na področju telekomunikacij odpustil 7000 ljudi, področje telefonije pa namerava [...]

| Print This Post | ni odzivov »



Nokia največ vredna evropska znamka, Gorenje obeta na vzhodu

Na vrhu ni presenečenja: finska Nokia je z več kot 32 milijardami evrov največ vredna evropska korporativna in posamična blagovna znamka. Za finskim prevladujejo nemška in britanska podjetja, precej manj je francoskih, španskih in italijanskih, še manj nizozemskih, švicarskih in švedskih. Dunajski zasebni European Brand Institute je tovrstno raziskavo na evropski ravni izpeljal prvič, [...]

| Print This Post | 1 odziv »

Največ služb bo za visoko izobražene in v storitvenem sektorju

Na vprašanja, v katerih sektorjih se bo število delovnih mest v Evropi do leta 2015 povečalo, kako izobraženih in poklicno usposobljenih bodo delodajalci potrebovali največ, po katerih poklicih se bo povpraševanje zmanjšalo, v prvi srednjeročni napovedi poskušajo odgovoriti na Evropskem centru za poklicno usposabljanje (Cedefop). V članicah EU brez Bolgarije in Romunije, v Švici [...]

| Print This Post | ni odzivov »

 arhiv

 koledar

februar 2008
pon tor sre čet pet sob ned
« januar   marec »
 123
45678910
11121314151617
18192021222324
2526272829  

 razgledi.net