podrobneje

Ne bom vas utrujala s podrobnostmi skoraj dve leti trajajoče, precej mučne zgodbe o Primorskih novicah in moji vlogi v njej. Za razumevanje nadaljevanja zgolj nekaj dejstev. Na zahtevo koprskega župana in ob podpori aktualne oblasti so lastniki družbe skoraj natanko pred dvema letoma zahtevali, da kot direktorica zamenjam odgovornega urednika pred lokalnimi volitvami. Ker tega nisem storila, so zamenjali mene, se mi ob šopku rož zahvalili za uspešen razvoj družbe in me »nagradili« z mestom svetovalke direktorja. Ne za dolgo.

Novonastavljeni direktor mi je povedal, da sem moteč element in mi odpovedal pogodbo. Sodišče je ugotovilo, da nezakonito. Po sedmih mesecih so ga zamenjali, od nove direktorice pa sem po razsodbi sodišča v mesecu dni dobila kar dve odpovedi: redno in izredno. Poleg tega je pooblastila detektiva, ki mi je v času bolniške sledil, in njegovo poročilo uporabila za dokaz v pravdi, saj sem menda kršila pravila obveznega zdravstvenega zavarovanja. Pisnega sporočila osebnega zdravnika, da imam neomejeno gibanje, ni upoštevala.

detektiv.jpg

Zasledovanec se znajde pred težko odločitvijo: ali podleže mobingu in zastraševanju ter se ne gre več ali pa vztraja pri opozarjanju na kršitve zakonov in morda tako vsaj malo vpliva na razraščajočo samovoljo nekaterih. Epizoda z detektivom je pokazala, da detektivska zbornica ni ugotavljala kršitev etičnega kodeksa detektiva in je po njihovem mnenju ta ravnal v skladu z zakonom. Inšpektorat za notranje zadeve pri ministrstvu za notranje zadeve je imel drugačno mnenje. Detektivu je najprej izdal odločbo o prekršku, saj naj bi kršil zakon o kazenskem postopku. Ker se je detektiv pritožil, zadevo zdaj obravnava okrajno sodišče v Kopru.

Komisija za preprečevanje korupcije pa je včeraj o ravnanju detektiva in naročniku njegovih storitev izdala obsežno načelno mnenje (št. 119) V njem ugotavlja: ravnanje detektiva, ki za svoje naročnike pridobiva informacije v nasprotju z zakonom in poklicno dolžnostjo varovanja zasebnosti, osebnostnih pravic in osebnih podatkov posameznikov pri opravljanju detektivske dejavnosti ter pri tem uporablja metode, ki so z zakonom dovoljene le obveščevalno-varnostnim službam države in policije, je kršitev dolžnega ravnanja in omogočanje neupravičene koristi naročniku detektivskih storitev, kar ustreza definiciji korupcije po 3. alinei 2. člena zakona o preprečevanju korupcije.

Komisija tudi ugotavlja, da korist naročnikov detektivskih storitev, pridobljena v nasprotju z zakonom o detektivski dejavnosti, statutom detektivske zbornice in kodeksom detektivske poklicne etike, ni upravičena. Po občih pravnih in civilizacijskih načelih nihče ne more imeti upravičene koristi od storitev oziroma ravnanj, ki drugemu povzročajo škodo in kršijo pravila družbenega reda. Gre namreč zato, da morajo tudi detektivi spoštovati ustavno varstvo pravic zasebnosti in osebnostnih pravic ter varstvo osebnih podatkov posameznika.

Objavljeno pod mediji in splet, slovenija | | Print This Post |


1 odziv na “Z delodajalčevim detektivom za petami”  

  1. 1 bumerang

    V Nemčiji so se nekatere odvetniške pisarne prav specializirale, da delodajalcem svetujejo, kako se znebiti nezaželenih zaposlenih, so pred dnevi pokazali v prispevku v oddaji Frontal 21 na ZDF. Eden izmed njih je napisal celo knjigo o odpuščanju delavcev, ki jih formalno ni mogoče odpustiti. Ta odvetnik delodajalcem menda ne prav poceni svetuje, kako se znebiti “zaposlenih, ki so dolgo na bolniško odsotni, člani delavskega sveta, lenuhi, nergači, delomrzneži”.

    Za 1000 evrov na dan Helmut Naujoks delodajalcem ponuja seminarje z naslovom Odpuščanje neodpustljivih! oziroma Posebna zaščita za člane delavskih svetov pred odpuščanji in kako lahko to uspešno zaobidete! Naujoks priznava, da so naslovi markantni, vendar zgolj zaradi tega, ker hoče z njimi ljudi pritegniti.

    Ena največjih odvetniških pisarn, ki v Nemčiji delodajalcem tudi pomaga metati na cesto zaščitene delavce, je Schreiner. Kot so sodelavci Frontal 21 posneli s skrito kamero, na teh seminarjih recimo delodajalcem svetujejo, naj nezaželenemu zaposlenemu preprosto obesijo detektiva kot novega sodelavca, lahko pa je detektiv tudi preoblečen v vzdrževalca v modrem delavskem kombinezonu. Ciljno osebo je mogoče opazovati tudi v javnih prostorih, dovoljeno je fotografirati.

    Schreiner nadalje svetuje, da se nezaželenega zaposlenega podjetje lahko znebi tudi tako, da dela, ki jih ta oseba opravlja, preprosto izločijo iz podjetja in oddelek zaprejo. Podjetje se samo odloča o svojih poslih, na sodišču pa je težko dokazati, da so odeelek zaprli samo za to, da so se nekoga znebili, so sodelavci Frontal 21 prav tako skrivno posneli na spornem seminarju.

    “Nasvet” imajo tudi za podjetja, ki se hočejo znebiti enega od menedžerjev: “Preprosto ga povišajte v predstojnika, dajte mu več pooblastil in za 1000 evrov višjo plačo, čez nekaj časa lahko kot predsednik uprave odločite, da boste njegovo delo prevzeli vi, njega pa lahko odslovite, saj je bilo njegovo prejšnje delovno mesto ukinjeno.”

    In odgovor odvetniške pisarne Schreiner: ni spornega ni, če delodajalce poučijo o njihovih pravicah!

    http://frontal21.zdf.de/ZDFde/.....507,00.pdf

odziv na članek


*
Prepišite besedo s slike.
Click to hear an audio file of the anti-spam word



 zadnji odzivi

 sporočilo razpravljalcem

Svobode govora ni brez odgovornosti za javno besedo. Skrivanje za vzdevki in domišljijskimi poštnimi naslovi ne omogoča kritične razprave pod enakimi pogoji za vse. Pisci, katerih identitete ni mogoče ugotoviti, naj upoštevajo možnost, da njihovi odzivi ne bodo objavljeni ali pa bodo umaknjeni.

 dostava in naročnina






 preberite še

Če detektiva ne najame delodajalec, ampak odvetniška pisarna

Potem, ko je komisija za preprečevanje korupcije 30. januarja izdala načelno mnenje št. 119 o ravnanju detektiva, ki je za svoje naročnike pridobival informacije v nasprotju z zakonom, je obravnava na delovnem sodišču v Kopru pokazala še več skrb zaskrbljivih dejstev. Ob izredni odpovedi pogodbe o moji zaposlitvi sta namreč priči, detektiv Ljubo Trbižan [...]

| Print This Post | ni odzivov »

Mag in Primorske novice v pravni državi dveh hitrosti

Z zanimanjem sem prebrala poročila o seji parlamentarne komisije za peticije, ki se je v petek ukvarjala z domnevnim šikaniranjem dveh novinarjev Maga na delovnem mestu. Povsem razumem izjemno hude zdravstvene, poklicne in siceršnje težave kolegov Igorja Kršinarja in Silvestra Šurle. Grobi posegi lastnikov, nagle zamenjave in premestitve, korenite spremembe uredniške politike in prihod [...]

| Print This Post | 6 odzivov »

Centreks in nezakonito pridobivanje podatkov o zaposlenih

Nedavna afera na ministrstvu za zunanje zadeve je razkrila, da številne gospodarske družbe in institucije javne uprave z rednim spremljanjem telefonskih klicev nenehno in grobo kršijo ustavne pravice svojih zaposlenih. Razsežnosti tovrstnega početja so alarmantne, še zlasti zato, ker kažejo na dolgoletno nezakonito in protiustavno delovanje tako v gospodarstvu kot v javni upravi. Ustava Republike Slovenije [...]

| Print This Post | 17 odzivov »



Patria ali korupcija! Je slovenska policija vedela že lani?

Vodja finskih preiskovalcev domnevnih primerov korupcije v orožarskem koncernu Patria (v poslih s Slovenijo in Egiptom) je za drevišnjih 24ur izjavil, da so ‘z njihove strani’ korupcije osumljeni tudi slovenski državljani ter da prve informacije o sumu korupcije pred letom dni (!) niso dobili iz Slovenije, ampak iz tretje države. Novinar Jure Brankovič je ob [...]

| Print This Post | 3 odzivi »

Več kot petina Slovencev bere spletne časopise

Slovenija dobro napreduje pri ponudbi svetovnega spleta za gospodinjstva in podjetja, vendar še na nekaterih področjih še zaostaja za povprečjem EU, ugotavlja evropska komisija. Nad povprečjem EU je recimo delež podjetij, ki imajo širokopasovno spletno povezavo. V EU25 jih je 74,5 odstotka, v Sloveniji pa 74,9 odstotka, kar je 13. mesto med vsemi članicami. Večji [...]

| Print This Post | 1 odziv »

 arhiv

 koledar

februar 2008
pon tor sre čet pet sob ned
« januar   marec »
 123
45678910
11121314151617
18192021222324
2526272829  

 razgledi.net